Sube los CVs, sin plantillas
Arrastra un montón de CVs en PDF o Word. El agente extrae experiencia, formación y contacto, y descarta a quien no cumple los requisitos mínimos.
Entrevista a cien candidatos sin coger el teléfono
Tu agente de selección de personal: lee CVs y entrevista por WhatsApp.
Le pasas los CVs y el agente entrevista a cada candidato por WhatsApp. Tú recibes la lista corta.
Quiero probarloSelección de personal que trabaja mientras tú no
Entrevista por WhatsApp
Escribe a cada candidato por WhatsApp y le hace una primera entrevista a su ritmo, con preguntas que nacen de su propio CV.
Una lista corta, no un montón
Cada candidato llega con un resumen, sus respuestas y una puntuación frente al puesto. Tú solo hablas con los que merecen tu tiempo.
Cómo funciona
- Describe el puesto y lo que no puede faltar.
- Sube los CVs que has recibido.
- El agente entrevista por WhatsApp a quien encaja.
- Revisa la lista corta y cita a los mejores.
Preguntas frecuentes
¿Sustituye a mi equipo de selección?
No. El agente filtra y pregunta; la decisión de a quién contratar sigue siendo tuya. Te entrega cada entrevista resumida y puntuada para que decidas en minutos.
¿Por qué por WhatsApp?
Porque es donde el candidato contesta. Sin descargas ni enlaces a plataformas: responde por escrito o con notas de voz cuando le venga bien.
¿Quién decide qué se pregunta?
Tú defines las preguntas de cada puesto y los requisitos imprescindibles. El agente adapta las preguntas de seguimiento a lo que dice cada CV.
¿Qué pasa con los datos de los candidatos?
Los CVs y las conversaciones son solo tuyos. El candidato sabe desde el primer mensaje que habla con un asistente y puede pedir hablar con una persona.
Pruébalo con tu próxima vacante
Cuéntanos qué puestos cubres y cuántos CVs recibes. Lo que nos cuentes decide qué se construye primero.